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公司团建活动请示

公司团建活动请示 申请团建的请示公文

尊敬的领导:

根据公司团建活动的相关规定,我们计划组织一次团建活动,以加强员工之间的沟通与合作,增强团队凝聚力和工作效率。现特向您申请团建的请示。

团建活动计划于xx年xx月xx日在xx地举行,预计活动时间为一天。活动内容包括团队合作游戏、户外拓展训练、文化体验等。为了丰富活动内容,我们还计划组织一场主题讲座,邀请专业人士为员工们讲解相关知识,促进员工的专业能力提升。

团建活动的目标是提高员工之间的相互了解和信任,增强共同合作的意识,激发员工的团队合作精神。通过此次团建活动,我们希望能够提升员工的创新能力和问题解决能力,促进公司整体发展。

团建活动需要一定的经费支持,我们已经做了详细的预算,包括场地租赁、活动设备、餐饮费用等。预计活动经费约为xx元,请领导批准并提供相应的经费支持。

在活动筹备过程中,我们将与专业的活动策划公司合作,确保活动的顺利进行。我们也会与相关部门进行沟通,确保活动对公司正常运营没有影响。

请领导批准并支持我们的团建活动,请您审批相关事宜,并指派相关人员配合我部门的工作。我们将尽全力做好活动的筹备与组织工作,确保活动的圆满成功。

谢谢您对团建活动的支持与关注!

此致

敬礼

xxx部门

公司团建活动请示 申请团建的请示公文

公司团建通知怎么写才会比较活跃气氛呢?我们撰写团建通知时可以从哪些方面着手呢?也许下面的“公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)”正合你意!为防遗忘,建议你收藏本页! 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇一】 为加强团队凝聚力和向心力,让部门、同事相互之间能有更好的交流与互动:也为了增加各同仁对下属子公司业务的了解,经公司领导决定,特组织公司全员参观学习。活动相关事宜详述如下: 一。团建活动时间:20XX年X月X日(星期六) 二。团建活动参观学习 三。参与人员:机关全体员工、各项目部代表(每项目至少委派一人为代表)、代表及有意向参与的员工亲友。 四。组织方式:自驾出行:公司全员分组管理,各组设组长带队负责。 五。行程及乘车安排:出发前二天详细通知。 六。活动说明: 1、本次为公司团建活动,原则上要求全员参与。X月X日(星期天)机关员工全天休息。 2、本次团建活动费用(门票及餐费)由公司承担:如不参加,不作任何费用补贴。 3、若有亲朋好友参与本次团建活动,亲朋好友费用据实自理。 七。其他注意事项: 1、本次团建活动安排以休闲娱乐为主,大家可着休闲运动装。 2、参加团建活动各员请根据自己需求携带晕车药、墨镜、防晒装备等物品。 3、参加团建活动各员在活动过程中注意个人财务及人身安全,做到安全、快乐、顺利。 4、请各项目部将本项目参与活动人员名单最迟于本周六(X月X日)下午17:00前发给人事行政部XX。 5、机关员工若因特殊情况不能参加者,请提前向人事行政部进行报备,并于X月X日前提交请假申请,按流程报批。 6、对行程有任何疑问或不清楚,可随时联系人事行政部。 7、如因天气原因影响本次团建活动出行,出行日期则顺延,具体日期另行通知。 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇二】 部门、分公司: 喜迎新春,为增强企业凝聚力,营造和谐向上、富有活力的企业文化,公司将于20xx年2月28日举办团建活动,活动相关安排如下: 一、团建活动 时间:20xx年2月28日-3月1日,共2天时间。 二、团建活动地点:东莞松山湖。 三、参加对象:xxx全体员工。 四、主要内容:20xx年度工作总结、20xx年工作计划、员工表彰、文艺演出。 五、行程安排: 2月28日上午09:00公司集合乘车前往东莞松山湖景区,入住下榻酒店。12:00-13:00中餐时间,15:00-16:00工作总结、表彰会议,16:30-19:00团建活动时间,19:30-22:00晚宴时间。 3月1日酒店安排早餐时间为07:30-09:30,中餐时间为12:00,其他时间可自由安排活动,下午16:00起程返回深圳。 六、参会要求:参加会议期间员工必须着装整齐。 特此通知! xx公司 20xx年x月x日 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇三】 一、活动目的 为积极响应本院“团建在我心”系列活动的开展,也为一表当代大学生对建党90周年诞辰的衷心祝福,更为建设一个朝气蓬勃、团结互助、踊跃奋进的优秀班集体,故特此举办本次活动。 二、活动时间 xxxx年xx月xx日周三上午8:00——11:00 三、活动地点 文化广场 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇四】 各部门及全体工作人员: 在新春佳节即将来临之际,为感谢大家为公司作出积极贡献,公司将于20xx年1月17日举办团建活动。现将团建活动相关事宜通知如下: 1。团建活动举办时间:20xx年1月17日(星期六)下午15:00--19:00,有节目人员以及布置会场人员13:00到场,其他人员能准时到场,以便团建活动准时开始。 2。团建活动举办地点:高新技术产业开发区瑞达路68号(与合欢街交叉口)郑州光华大酒店x楼xx号多功能会展厅。 3。团建活动内容主要包括领导讲话、娱乐节目、聚餐等项目,可带家属,家属最多限2名,望在1月5日下午下班之前汇报给企业文化传播部。 希望大家提前准备一些好玩节目,到时会有给大家展示才艺机会,以增加团建活动气氛。 关于公司团建活动具体事宜如上,请大家按通知内容去做,望大家能够积极配合和支持! 谢谢! 通知人: 日期: 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇五】 在烈日炎炎之际,我们必定深山避暑。同时为增进员工之间的感情交流、活跃公司气氛、加强公司文化建设、提高公司凝聚力,公司定于本周六组织全体员工团建活动,具体事项通知如下: 团建时间:20xx年6月x日 团建地点:xx公园 集合时间:周六早上7:00 集合地点:公司楼下 注意事项: 1、户外活动,严格执行安全保障制度,听从领导的安排。 2、公共场合,注意环保和个人素质,不要随便乱扔垃圾和大声喧哗 3、注意安全,尤其是在游戏的体验环节过程中,除了自身还有其他队员的安全 4、自己财务,自身一定要管理好。最好不要带贵重物品。以防丢失。 5、建议着装运动服装和运动鞋,最好再带件备用的。防晒装备:防晒霜、遮阳帽、太阳镜、遮阳伞、防晒外套 6、其他:相机,备用电池或充电宝 如有问题请联系客服或客户经理 给您带来不便,深感歉意,望您理解~ xxx科技有限公司 2020年6月6日 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇六】 各部门领导及全体员工: 20xx年春节即将到来,感谢大家一年为公司做出的辛勤努力。公司决定于20xx年x月x日举办公司团建活动,在总结一年工作的也希望全体员工可以能够借此机会展现自我的才华。公司要求以部门为单位,准备一些娱乐节目,节目数量1~2个,希望广大每个人都能参与,节目形式不限,最好能够自编自演一些喜闻乐见的节目。团建活动由公司xxx负责组织事宜,望大家予以配合和支持,增加虎年团建活动的喜庆气氛。公司20xx虎年团建活动节目征集事项 为了激扬士气、振奋精神、营造积极向上的工作氛围,同时为新一年的工作吹响前进的号角,20xx团建活动希望能够充分展现xxxxx员工积极进取、乐观向上的精神风貌,给广大员工提供表现自我、展示才艺的平台,公司团建活动策划组现向全公司征集节目。团建活动时间:20xx年x月x日(腊月xxx)团建活动地点:xxx节目参与人员范围:xxx公司全体员工节目形式:表现形式不限,内容健康向上,节目建议原创。 建议形式如下: 1、声乐:流行、通俗、民族、美声、组合、合唱等: 2、舞蹈:民族舞、现代舞、街舞、拉丁舞等均可: 3、表演:小品、相声、戏曲、音乐剧、走秀等: 4、特长表演:武术、魔术等: 5、喜剧演出:小品、相声等形式。 注意事项: 1、节目上报截止日期:20xx年x月x日:参选节目以部门为单位选送,每个部门至少1个节目,要求每个员工必须参与,各部门由部门领导负责将节目上报至xxx,联系人为xxx。 2、上报要求:附上节目名称、类别、伴奏曲目、表演时长、表 演人数等,如下: 3、节目排练时间:根据具体情况部门协调排练时间(非上班时间)。 4、节目所需道具、服装及音乐(音乐碟片)自备。 5、活动经费以部门为单位,如需可提前向xxxx申请备案。金额限额为xxx元。 xx科技股份有限公司 20xx年xx月xx日 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇七】 号外!号外!号外! 通知!通知!通知! 以加深和拓展同事之间的友谊为第一宗旨, 以提高全公司之凝聚力为第一目标, 以促进大家之间人生体验的经验交流与沟通为第一目的。 我们打算在一起见个面吃个饭聚个会 道理不多讲,废话不多说,切入 活动时间:8月4日(本周五)18:00办公室出发 活动地点:XXXX音乐餐厅 活动形式:吃饭、喝酒、唱歌、聊天、其它(还想干啥你说) 本次聚会说明: 1、本次聚会坚持自愿的原则,我们秉着提高同事之间交流互动,促进家庭和谐的高尚品德,温馨提示有需要向“家长”请示的同事,请提前打好报告获得批准后方可参加。 2、为了响应国家法律法规,严禁酒后驾车,可以驾驶单车、马车、牛车前往,也可以步行,反对打出租车、请代驾这种奢侈浪费的表现(土豪请随意)。 3、本次活动有神秘东道主请客,大家只需携带一张嘴和两条腿到场即可。 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇八】 一、活动目的 :为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源:了解公司其它部门的日常工作:增强部门与部门间,同事与同事间的沟通、交流与合作:加强公司凝聚力:提高工作效率和员工的积极性:同时布置公司下半年的工作任务,携手并进,为完成最终的目标而努力。 二、活动“敞开胸怀,自由奔放” 三、活动时间:20xx年X月XX日下午X点: 四、活动地点:(附近酒店会议室) 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇九】 为加强公司文化建设、提高公司凝聚力,公司定于本周五组织全体员工团建活动,具体事项通知如下: 团建时间:20xx年x月xx日(周五) 团建地点:公园 注意事项: 1、户外活动,严格执行安全保障制度,听从领导的安排。 2、公共场合,注意环保和个人素质,不要随便乱扔垃圾和大声喧哗 3、注意安全,尤其是在游戏的体验环节过程中,除了自身还有其他队员的安全 4、自己财务,自身一定要管理好。最好不要带贵重物品。以防丢失。 5、建议着装运动服装和运动鞋,最好再带件备用的。防晒装备:防晒霜、遮阳帽、太阳镜、遮阳伞、防晒外套 6、其他:相机,备用电池或充电宝 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇十】 亲爱的会员朋友们: xx游泳健身会所为感谢全体员工为市区人民的健康和公司发展所付出的不懈努力,丰富集体生活,让员工在繁忙的工作中放松身心,以更饱满的精神状态和更积极乐观热情的态度对待生活、对待工作、对待支持我们的每一位会员,特定于2022年6月6日(星期六)组织全体员工外出开展团建活动,需闭馆一天。特此通知,届时请大家不要跑空喔。由此给您带来的不便,敬请谅解! 一、活动时间:xxxx年xx月xx日 二、活动地点:文化广场 衷心感谢所有会员的支持和理解,提前祝大家周末愉快! xx健身会所 20xx年x月x日 公司团建通知怎么写活跃气氛(合集10篇)【篇一十一】 各分公司、办事处、部、室、项目监理部: 20xx年春节即将来临,为庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和传统佳节,进一步弘扬企业精神,展现员工风采,共同庆祝公司在20xx年里取得丰硕收获,描绘公司20xx年宏伟蓝图,公司决定举办团建活动和联欢晚会。现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下: 一、团建活动 (一)团建活动目: 1、增强公司员工内部凝聚力,提升公司竞争力: 2、对20xx年年度工作进行总结。制订20xx年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀公司内部员工,通过表彰奖励将全体员工主观能动性充分调动起来,全力投入到明年工作之中。 (二)团建活动年度总结与计划,表彰先进。 (三)团建活动时间:20xx年x月xx日 (四)团建活动地点:xx七楼益源厅 通知人: 日期:

公司团建活动申请怎么写

有两种写法。第一种是直接写“申请报告”,第二种是申请报告前面加上内容。

质量团队的申请包括标题、称谓(顶格写明接受申请书的单位)、正文(首先提出要求,其次说明理由)、结尾(写明惯用语“特此申请”或者”此致、敬礼”等礼貌用语),属名和日期(个人申请要写申请者姓名,单位申请要写明单位名称并加盖公章)。申请的事项要写清楚、具体、涉及到的数据要准确无误,理由要充分合理,实事求是,语言要准确,简洁。

申请是个人、单位、集体向组织、领导提出要求、要求批准或帮助解决问题的专用书信。

班级团建活动策划方案

班级是学校的基本单位,也是学校行政管理的最基层组织。班级教学是现代最具代表性的一种 教育 形态。下面是我给大家整理的大学班级团建活动方案精选,仅供参考希望能够帮助到大家。 大学班级团建活动方案精选1 一、活动背景 秋天,是一个美丽的季节,在这个美丽的季节里,落叶纷纷,大雁南飞、瓜果飘香,为什么在这个季节里我们不去亲近大自然,去看看那金色的菊花,看看那硕大的瓜果?那就让我们出发吧,向树林进发,向大自然进发,向田野进发。走,让我们秋游去!去看看那神秘的大自然!在这秋高气爽的季节里,带大学生出去秋游是件很有意义的事,不仅让大学生走进大自然,感受秋天绚丽多姿的美景,同时也可对青年大学生进行各方面的教育。 二、活动目的 ◆充实会员周末生活,让会员感受协会氛围,会员之间相互认识了解,加深交流,更好地融入协会,增强协会凝聚力。 ◆通过秋游放飞童心,培养会员热爱大自然的情怀; ◆通过亲近大自然,可以培养会员关心同伴的爱心; ◆通过秋游可能对会员进行 安全教育 ; ◆通过精心组织的互动活动,培养会员的合作意识; 三、活动地点 展览馆,玄武门,情侣园 四、 活动组织: 1、活动总负责:海鹰 辩论 社、经贸辩论社、交通辩论社 2、活动 策划书 : 海鹰辩论社策划部 4、活动时间:11月13 日 5、参加人员:三校辩论社成员 6、乘车路线:旅游公司专车、地铁 五、活动行程安排 六、 注意事项 (1)上下车能有序排队,不拥挤,就座时能互相谦让。不在座位上打闹,不将手、头等伸到车窗外。 (2)不在公共场地乱丢果皮纸屑 。 (3)一切行动听指挥,如有事情必须先向组织人 报告 。手机保持开机,好找人。 (4)自由活动时能开展一些有益、有趣、有序的活动,不作危险游戏。 (5)不暴饮暴食,注意饮食卫生。 (6)关于本次活动的未尽事宜,辩论社将另行通知。 七、活动经费 车费暂定20元 备注:午餐自备 八、活动前期准备 1、会员选择项目,十一月10号前报至各自各部长处。 2、各部长将统计结果报会长,确定出游项目,并迅速通知各会员。 3、会长负责组织调配人员安排活动,去公交车站联系包车 九、活动意义及 总结 此次活动实惠安全,很有实际意义。对会员来说,经历了一次协会之间的秋游,得到放松与锻炼;对协会来说,有利于协会与协会的了解 ,增进了友谊 ,彰显协会活力。 大学班级团建活动方案精选2 一:活动目的 十一月的第四个星期是西方传统节日 感恩节 。为了加强大学生的感恩意识,我们特别借以感恩节让同学用眼睛去看,用耳朵去听,用心灵去感受什么是感恩 文化 ,从而在自己的心中培植一种感恩的情感,无论对待父母、老师、朋友或对手,都能以一颗感恩的心去面对。他们就会明白,生活是一面镜子,你哭她也哭,你笑她也笑。当你心存感恩,生活也将赐予你灿烂的阳光。唤起学生的感恩之心,让学生将自己的真实情感表达出来。 二:活动主题 感恩爱心人,回报恩情人。 三:活动时间 四:活动地点 _校区、南北院校区和学术报告厅 五:活动单位 策划书:_学院志愿者工作部, 赞助单位: 六:活动准备 1、购买各色卡纸、蜡烛,制成卡片或字条的形式。 2、准备一块展板,修饰一下成为感恩板。 3、张贴海报,宣传感恩的意义及本次活动的内容,鼓励大家感恩,并联系学校广播,希望他们能在广播中宣传本次活动,感恩节当天反复播放感恩的心这首歌。 4、拉横幅宣传、组织青协在各系部宣传。 5、收集有关感恩父母,老师,祖国等图片。 6、摄影师摄影、会场的音响、灯光、调试。 7、请领导、赞助商、学生父母等到晚会现场。 七:活动内容 第一个(两周时间):在全校发起感恩的倡导,以打电话、发短信、写信的方式为身边的人献上祝福,带去感恩。即让广大学生能够在感恩节那天给父母打电话、发短信致以问候。为老师、朋友、献上感恩的祝福,诚挚的谢意。 鼓励提倡离家偏远的同学提前给父母写一封感恩信;发放卡纸让同学写下最理想感恩的人或事,然后贴在感恩板上;组织各系部横幅上签名,完后悬挂横幅,使感恩深入人心; 第二(7天时间):感恩演讲比赛,内容涵盖:自己亲身经历的感人事件、对帮助过自己的人的感言、要感谢的人、或是深情的讲诉身边发生的感恩 故事 等等;时间在3—5分钟左右。 对于演讲的评分规则:演讲的内容深度、演讲者的神情、仪表、语速、观众的认可度几方面进行评分。 评分细则:满分为10分、内容肤浅的扣掉1分、紧张怯场,忘词扣掉3分、仪表不整扣1分、语速太快,咬字不准扣2分。 初赛选拔出15——20人进入决赛,决赛最后选出6人。要在晚会时进行朗诵表演。晚会结束颁发奖状。 第三:感恩节晚上举办感恩晚会,晚会的节目紧绕感恩开展,节目有:《感恩的心手语表演——钢琴伴奏》、《感恩话剧》、《感恩小品》《感恩朗诵》感恩歌唱——《母亲》、《父亲》、《朋友》。 互动环节:“选两个观众现场给父母打电话问候”。晚会中途,由领导抽取第一环节的卡片并念出内容,作为中途互动,主持人宣布贺词、赞助商。晚会结束后由领导颁发演讲比赛奖状。领导接见演出人员,并合影留念并合唱《爱的奉献》。然后在理工大楼前放飞感恩气球。 2、时间安排:_ 八:活动经费 提前预算活动经费,安排青协外联拉赞助。主要在以下几方面费用: 荣誉证书: 服装租用; 饮品: 宣传单: 喷绘: 蜡烛: 墨笔: 彩纸: 横幅: 气球: 心形奖杯: 九:注意事项 1、注意人身安全。 2、活动前安排好人员,准备好物品。 大学班级团建活动方案精选3 一、活动的目的 好的活动策划,要适合团队的建设发展需要,活动内容丰富多彩,对团队精神的建立具有非常积极的意义,培养参与者的市场经济意识和创业意识,认识市场规律和规则,真正做到学以致用,活学活用,并且增强参与者关注经济社会发展、关注市场的意识。 二、活动题目 春季分组登山比赛 三、活动意义 通过组织学生进行登山提高学生身体素质以及团队合作精神 四、活动前期准备 由社团组织部负责参与活动同学的组织工作,_x负责本次活动的宣传工作及活动中摄象工作,_x负责本次活动的赞助工作 。 五、活动形式 分组,每组自主选出队长,由队长带领,自主选择登上线路,想到一组获胜。 六、活动目的 通过本次活动使学生提高对身体素质的重视,增强学生的团队合作意识 七、 活动总结 通过这次活动,使我们社团成员间的关系更为密切,团队精神得到了进一步升华,内部合作更加默契,各部门对于各自职责更加明确,同时也发现了工作分配时的不足,对以后社团建设有非常好的借鉴意义。总体来说这次活动非常有意义,以后也会长期的搞下去。 大学班级团建活动方案精选4 一、活动背景 为了促进学员之间相互熟悉,相互认识,让学员懂得如何管理和调动团队展开活动,加强班级的管理,增强班集的活力以及让学员懂得自我管理,一方面也加强他们平时的沟通和协调的能力。 二、活动时间和地点 12月18日(星期日)下午14:00,农生楼(二教)201 三、活动内容及开展形式 1、秘书部人员先将活动所需POP笔、POP纸、剪刀、便利贴、气球、报纸、胶布等买好并带来教室。秘书部、团支部调研组的人员提前到教室,将桌椅摆弄好,以便活动能高效率地进行。 2、全体集中到201。以每个学校的支教队为一组,将人员全部分为4组,每组1张白纸(2盒POP笔四队人员共用),用20分钟的时间设计各队的`队旗、对歌、队名等。设计完后各队派代表对自己队的`队旗进行讲解。 3、进行游戏。主持人先将介绍游戏规则和内容的单子分发给各个对的队长,队长仔细阅读以后向队员介绍游戏的玩法,确定大家都懂了以后由主持人宣布开始。(最好整体一起游戏,不用分开,由出游戏的人宣布游戏规则) (1)一块五角:各队派出8名同学(男女各四名,具体人数可由实际情况做更改),男生表示一块,女生表示五角,由主持人报出相应的价目,游戏者迅速自由组合(时间为5秒),落单者接受惩。 (2)蚕爬行:四队人员分别在起点线后排成4行纵队,每人发一张旧报纸,把中间挖2个洞,小心地套过头顶放在肩上,再用双手托捏住身前报纸以及前面队友身后报纸的两角,这样就组成了几条“蚕宝宝”。主持人发令后,齐心合力蹲着走前进,左右脚要齐步,中途撕破报纸则要重新开始。未撕破报纸而先到达中点的队为优胜。 (3)踩气球:每对人数五人,脚上绑上同一颜色的气球(别红、黄、蓝)然后在指定的场地内进行互踩。 (4)信任背摔: 1、游戏简介:这是一个广为人知的经典拓展项目,每个队员都要笔直的从1米左右的平台上向后倒下,而其他队员则伸出双手保护他。每个人都希望可以和他人相互信任,否则就会缺乏安全感。要获得他人的信任,就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人,是难以获得别人的信任的。这个游戏能让使队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。 2、场地要求:1米左右台阶最宜(或教室课桌亦可) 3、需要器材:束手绳,围脖(用来罩住眼睛) 4、游戏时间:30分钟左右 5、活动目标:培养团体间的高度信任;提高组员的人际沟通能力;引导组员换位思考,让他们认识到责任与信任是相互的。 6、游戏完成后,大家合影并清理现场垃圾以及打扫卫生。 备注:摄像人员将全部过程选择性拍下来。游戏活动项目一切以安全为原则,具体项目可适当增减。 大学班级团建活动方案精选5 一、活动背景 为了迎接中国共产党_周年的到来,响应校团委“学_,知党情,跟党走”主题教育活动的相关通知精神,深入贯彻经济与管理学院团委“建党_周年”主题团日活动设计评比的通知。 二、活动目的 为纪念中国共产党建党_周年,营造健康向上的良好气氛,深情回顾党的奋斗历史,热情讴歌党的光辉业绩,继承和发扬党的光荣传统和优良作风,进一步激励同学们坚定理想信念,激发同学富有历史责任感。通过活动,增强同学之间的交流,共同进步,提高思想觉悟。让大家更多地了解_`党情,构建优秀团支部,提高我班团支部的精神风貌和凝聚力。围绕“党团引领成长,红色点亮青春”活动主题,以开展团日活动的形式,回顾历史,坚定信念,努力做好一名优秀的当代大学生。 三、活动主题 党团引领成长,红色点亮青春 四、活动主办方 广州中医药大学经管学院 09公管团支部 五、活动时间 20__年5月9日至6月8日 六、活动地点 教学楼A412 教学区 篮球 场 广州起义烈士陵园 广州中医药大学三元里校区 七、活动对象 经管学院09公管团支部全体同学 八、前期准备 1、确定主题 为确定主题,班委多次开会讨论,确定了“党团引领成长,红色点亮青春”一大主题。 2、分工合作 围绕此次团日活动主题,确定了活动内容,进而把部分同学安排分工,安排到五个小组,分别是: (1)策划组:陈婉明 侯昌伟 任务:策划活动细节,安排具体事宜,与各个小组联络沟通。 (2)文字组:陈婉明 侯昌伟 徐丽 李超凡 张桃牙 李伟坚 张宝莲 黄婷芳 农宇峰 任务:负责记录活动的策划,筹备,开展,和后续工作的进行,并负责将活动流程上传到博客。 (3)摄影组+宣传组:侯昌伟 陈婉明 任务:摄影组,负责前期筹备工作和活动现场的拍摄;与文字编辑组合作进行采访事宜;后期评比媒体的制作。 (4)后勤组:侯昌伟 任务:负责购买所需物资,进行财务预算及开支记录,维持活动秩序。 十、活动流程 1、教学楼A412,开展听红歌`学红歌的活动内容,交流聆听`学习红歌的心得感想,回顾历史,坚定信念跟党走 1)定于5月9日至30日每天课间,利用学校教室多媒体播放“小白杨”。“美丽的草原”`让我们荡起双桨“等经典红歌。 2)课余,让同学记录学习红歌的心得感想。 3)活动结束,做好活动总结工作。 2、教学楼A412,开展订阅报纸,全班传阅活动,让同学及时了解更多党团新闻,并讨论学习。 1)由全体班委商量决定订阅人民某报、南方都市报、参考消息等。 2)定于5月9日至6月30日每天课间,在全班范围内传阅所订报纸。 3)由部分同学谈谈阅读后心得。 4)活动结束,积极做好活动总结。 3、教学区篮球场,与09中药团支部进行一场篮球赛,宣扬红色体育精神。 1)跟09中药团支部篮球队队长商量并约定比赛时间与地点。 2)定于5月11日下午4:30,在教学区篮球场进行比赛,得出胜负。 3)赛后,比赛双方交流学习。 4)活动结束,做好活动总结工作。 5)活动后期,进行活动照片的展示,活动全程文字记录与博客更新。 4、教学楼A412,09公管团支部举行“党团引领成长,红色点亮青春”的主题班会,让同学`知党情,并动员同学积极参加团日系列活动。 1)定于5月20日上午11:00,在教学楼A412举行该主题班会。 2)班会前安排好主持人与参与人员,设计好整个班会流程。 3)班会流程: 辅导员讲话团支书侯昌伟讲话团支书陈婉明讲话 班长农宇峰对全班同学进行动员 组织同学在主题活动横幅上签名 班会结束 4)班会结束,做好总结工作。 5)活动后期,进行活动照片的展示,活动全程文字记录与博客更新。 5、广州起义烈士陵园,组织09公管团支部到烈士陵园参观学习,弘扬革命先烈的英雄精神,珍惜今天的幸福生活。 1)定于5月21日早上9点出发,到烈士陵园参观学习。 2)参观学习期间,拍照记录参观过程。 3)于11:15完成参观活动。 4)活动结束,做好活动总结工作。 5)活动后期,进行活动照片的展示,活动全程文字记录与博客更新。 6、广州中医药大学三元里校区,组织09公管团支部到广中医老校区参观,感受老校区浓厚的中医学习氛围,提醒自己要坚定信念,努力做好一名优秀的当代大学生。 1)定于5月21日中午12:00,到达广中医三元里校区,进行参观。 2)参观学习期间,拍照记录参观过程。 3)参观完,到该校区学生餐厅一起聚餐。 4)于下午2:00结束活动,回大学城。 5)活动结束,做好活动总结工作。 6)活动后期,进行活动照片的展示,活动全程文字记录与博客更新。 7、教学区篮球场。09公管团支部组织同学在教学区篮球场进行一场宿舍杯篮球赛,弘扬红色体育精神,让支部成员动起来。 1)赛前由班委商量决定举行,定好具体的细节方案,并以宿舍为单位的进行详细分组。 2)定于5月22日上午9:00,进行宿舍杯篮球赛,按前期定好的具体方案进行。 3)于11:30结束,结束后班委进行总结交流。 4)活动结束,做好活动总结工作。 5)活动后期,进行活动照片的展示,活动全程文字记录与博客更新。 十一、注意事项 a、策划部及各功能组进行组织 b、字编辑及宣传组进行记录 c、课间播放红歌时注意不能影响到老师的教学及其他班级的教学活动 d、课间传阅报刊时注意不能影响到老师的教学 e、与09中药团支部的篮球赛当天若遇到下雨天则延期举行,篮球赛期间注意为受伤球员做好医疗用品的准备 f、到烈士陵园途中与回程中要注意人员财物安全 g、到广中医三元里校区途中与回程中要注意人员财物安全 h、 宿舍杯篮球赛当天若遇到下雨天则延期举行,篮球赛期间注意为受伤球员做好医疗用品的准备 i、各个活动注意预算的安排审核 十二、活动预算 订阅南方都市报 200元 “党团引领成长,红色点亮青春”活动主题横幅 40元 两支黑色油性笔 6元 宿舍杯篮球赛奖状 5元 宿舍杯篮球赛奖品 200元 活动预算总计: 451元 大学班级团建活动方案精选相关 文章 : ★ 学校团委精选的工作总结文本 ★ 团支书工作计划精选范本 ★ 2022青年节活动总结精选10篇 ★ 团支部工作总结(精选10篇) ★ 共青团工作总结报告范文精选10篇 ★ 2022共青团工作总结范文精选10篇 ★ 2022五四青年节活动团员总结 ★ 在校2022团委工作总结精选10篇 ★ 2022校园五四青年节活动总结精选10篇 ★ 大学团建活动策划方案

申请团建的请示公文

您好,帮您找了一个上海市非公有制企业建立团支部的流程,您看有没有帮助。非公有制企业建立团组织的工作流程和标准为进一步加强团的基层组织建设和基层工作,贯彻落实团市委关于推进非公有制企业团建工作的各项要求,进一步加强对非公有制企业建立团组织工作的指导,科学、规范、灵活地推进非公有制企业建立团组织工作,根据《中国共产主义青年团章程》和团中央有关规定、文件,结合本市实际情况,确定非公有制企业建立团组织的工作流程(“三找三定七步走”)和建立标准(“四个一”)。

一、“三找三定七步走”工作流程1、“找团员”——团员身份的认定下列人员具有团籍:14周岁以上、28周岁以下的中国青年,履行过团章规定的手续入团,除被开除团籍的和因自愿退团、自行脱团而被除名的以外,均为中国共产主义青年团团员,具有团籍。团员加入共产党以后仍保留团籍。团员(含保留团籍的党员)年满28周岁,没有在团内担任职务,应该办理离团手续,不再保留团籍。[e1] 担任团的各级领导职务的中国共产党党员、在团的各级领导机关直接从事团的业务工作的干部、被团的代表大会或代表会议正式确认为该级团的委员会候选人或上一级团的代表大会代表候选人的中国共产党党员,也具有团籍。[e2] 团员身份可依次通过以下方法认定:查阅中国共产主义青年团团员证。团员证是团员政治身份公开的、法定的证明,由团的组织在新团员被上级团委批准入团后颁发。[e3] 查阅人事档案。中国共产主义青年团入团志愿书等材料应归入本人人事档案,可以作为当事人曾经加入共青团组织的证据。[e4] 对于不能确定团籍、本人提出要求、愿意履行团员义务并符合入团标准的青年,可以采取两名正式团员介绍、重新补发团员证或补填入团志愿书的办法,确认其团员身份。[e5] 2、“找上级”——新建立团组织隶属关系的确定团的组织受同级党组织领导,同时受上级团组织领导。新建立基层团组织应及时明确与党组织和上级团组织的隶属关系。如新建团组织所在单位有同级党组织,一般应按照“党团对口”原则,将同级党组织的上级党组织所在单位(或地区)的团组织作为新建团组织的上级团组织,明确团的隶属关系。如新建团组织所在单位没有同级党组织,可根据实际情况,按照属地管理、属条管理、属资管理、属业管理、挂靠管理等原则,确定和上级团组织的隶属关系。属地管理是非公有制企业团组织关系隶属于所在地区的团组织管理的模式,具体可分为两种:一是根据行政区划隶属于当地社区(街道)、乡镇、村团组织;二是根据经济发展区域隶属于开发区团组织。属条管理是非公有制企业团组织关系隶属于上级主管部门团组织的管理模式。属资管理是以资产为纽带,本着“谁出资谁负责”的原则,由投资方团组织管理非公有制企业团组织的模式,非公有制企业由双方或多方投资的,一般由主要投资单位团组织负责。属业管理是非公有制企业团组织隶属于所在行业的行业协会团组织的管理模式。挂靠管理是非公有制企业团组织依托地方团组织与人才代理机构团组织代管、托管的模式。3、“找干部”——非公有制企业团干部的配备[e6] 按照“重在素质,合理兼职”的要求,选拔是党、团员的青年骨干担任团的干部,主要在从事与团工作关联度较高的党群、综合行政、人力资源、企业文化等工作的干部中选配。规模特别大、团员青年数量多的企业,要力争配备专职团干部。鉴于非公有制企业团干部大部分为兼职的实际,其团的支部委员会、总支部委员会、委员会组成规模(委员人数)可适当扩大。团干部一般应通过团员大会或团代表大会选举产生,暂不具备选举条件的,可先由同级党组织与上级团组织协商取得一致后任命,待条件成熟后再进行选举。团员数量较少的团组织,若条件具备,可以不提候选人直接进行选举。要积极探索推行“公开选拔”、“民主推荐”、“竞争上岗”等团干部选拔方式。上级团组织要主动引导帮助非公有制企业建立团干部培养、选拔、使用、激励机制,把团干部纳入企业相应人事管理序列,努力使团组织负责人按程序进入职代会、监事会,符合条件的党员团组织负责人进入企业党组织班子;要积极推荐优秀团干部到重要岗位工作;要按照隶属关系,采取多种方式,每年至少对非公有制企业团的负责人进行一次培训;要适应团干部流动较快的实际,重视加强团干部后备人选的培养选拔工作。4、“定模式”——非公有制企业的建团模式[e7] 非公有制企业建立团组织可根据实际情况采取独立建团或联合建团的模式:独立建团,有3名或3名以上团员,企业具有一定规模、生产经营相对稳定,且有合适团支部书记人选的非公有制企业,根据团章规定独立建立团支部。团员人数更多的,可根据工作需要和团员人数,建立团总支或团委。独立建团模式权责明确,一经组建便于管理。独立建立的非公有制企业团委、团总支,可根据企业青年职工沟通、交流、聚集和联络的方式,按照生产线、工作项目、青年职工集居地、兴趣爱好等,划分下属基层团组织。联合建团,对团员人数不足3人的非公有制企业,可按照“行业相近、地域相邻、方便工作”的原则,在楼宇、商铺、市场、园区中将若干个非公有制企业联合起来建立团的组织。5、“定建制”——新建立团组织的建制[e8] 团的基层组织,根据工作需要和团员人数,经上级团的委员会批准,分别设立团的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。在基层委员会、总支部下建立支部。如果工作需要,在基层委员会下也可以建立总支部。在一个支部内可以分若干个小组。一般情况下,团员在3人以上的单位可以建立支部,团员在30人以上的单位可以建立总支部,团员在100人以上的单位可以建立基层委员会。6、“定机制”——非公有制企业团的[e9] 工作机制非公有制企业团组织是团的基层组织,要接受同级党组织的领导,同时接受上级团组织的领导。上级团组织应经常听取并认真处理下级组织和团员的意见;下级团组织既要向上级组织请示、报告工作,又要独立负责地解决自己职责范围内的问题。在没有建立党组织的非公有制企业,团组织应自觉接受上级团组织的领导,同时主动争取企业管理层的支持和帮助。非公有制企业团组织内部实行集体领导和委员个人分工负责相结合的制度。团的委员会(包括支部委员会)是一个集体领导机构,重大事项应发挥集体智慧,经集体研究,按照少数服从多数的原则作出决定,保证领导工作的正确性。各位委员要按照内部分工,在自己的职责范围内独立地、认真地完成工作任务。非公有制企业团的委员一般包括组织委员、宣传委员、文体委员、生产委员等,具体根据企业需要设置。7、“七步走”——新建立团组织的程序符合建团条件并已有建团意愿的非公有制企业,经过如下7个步骤,建立团的基层组织:(1)做好准备并同上级团组织初步沟通建团意愿认真学习团章等有关规定和团市委有关工作要求;全面了解企业团员、青年的人数及分布情况;了解企业青年党员人数及分布情况;研究团组织在企业中的职能定位,为团组织建立后“转”起来、“活”起来打下基础。如企业有党组织,须先征得党组织的同意再向上级团组织提出建团意愿;如所在企业没有党组织,应争取企业经营管理层支持,由企业行政直接向上级团组织提出建团意愿。(2)成立团组织筹备组一般由企业党组织或企业行政向上级团组织发关于成立团委(或团总支、团支部)筹备组的函。上级团组织收到企业党组织或行政来函之后,尽快组织人员就协商内容对申请单位进行了解考察,对确实适宜建团的应及时复函。筹备组除了筹备团组织建立事宜外,同时具有团的临时机构的职能,可以进行团内统计,召集团员大会,开展一些团内活动等。拟成立团委的,可先将下属团支部按照有关规定建立起来。(3)筹备团员大会或团代表大会筹备组根据团章和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的有关要求,从文稿(大会报告,主要包括新成立团组织的工作部署)、组织人事(团代表的选举、第一届团的委员会委员候选人人选的酝酿提名、团代表大会主席团成员人选的提名等)、会务(文件、会场、交通、财务)等方面筹备团代表大会或团员大会。在召开第一次团员大会或团代表大会前,筹备组应先书面向同级党组织和上级团组织请示,并取得批准。(4)协商团的委员会成员候选人人选企业党组织就团组织书记、副书记、委员候选人人选向上级团组织发函征求意见。上级团组织可采取参与考察等方式对人选进行审核,并及时将意见以复函的形式反馈企业党组织。如企业无同级党组织,筹备组在广泛征求团员意见提出候选人预备名单后,书面向上级团组织请示并得到同意,应征得企业行政同意。(5)召开团员大会或团代表大会团的基层委员会由团员大会或团代表大会选举产生,团的支部委员会、总支部委员会由团员大会选举产生。会议的主要议程是:审查和批准大会报告;讨论和决定企业团的工作任务和有关重要事项;按团内民主选举程序选举产生团的基层委员会、总支部委员会或支部委员会。大会之后召开委员会全体会议,明确工作内容和工作分工等。(6)选举结果报批团员大会或团代表大会召开后,选举产生的委员会应及时向同级党组织和上级团组织递交关于选举结果的报告。上级团组织收到企业团组织筹备委员会的报告后,应及时审查选举的程序和当选结果,作出批复。(7)团组织正式成立收到上级团组织的正式批复后,企业团组织正式成立。企业团组织应将上级批复及各类资料存档备考。企业党组织(行政)、企业团组织筹备组、上级团组织等在建立团组织过程中前述“四上四下”公文往来,可根据实际情况进行简化,但至少应包含“二上二下”,即:企业党组织(行政)就召开和筹备团员大会或团代表大会事宜、团组织班子人选事宜向上级团组织发函进行沟通协商(“一上”);上级团组织就沟通协商事宜复函给企业党组织(行政)(“一下”);企业团组织筹备组向上级团组织报告团员大会或团代表大会选举结果(“二上”);上级团组织批复同意选举结果,同意组成企业团组织(“二下”)。二、“四个一”团组织建立标准非公有制企业团组织的建立,至少应具备下列“四个一”:召开一次成立大会,即召开团员大会或团代表大会;配备一个委员会班子,即选举或任命产生团的委员会委员、书记、副书记;填写一本团员名册,即整理汇总团组织内全体团员的花名册;下发一个成立文件,即上级团组织同意组成企业团组织的批复文件。

团建活动总结报告

团建活动总结报告五篇 虽然只是短短一天的时间,但却让我受益匪浅、收获颇多。团建活动一开始时,大家似乎和我一样还没有从忙碌的工作和疲惫的身体中抽离。以下是和大家分享的团建活动总结报告资料,提供参考,欢迎参阅。 团建活动总结报告一 通过次此活动,我深深感受到了一个团队的凝聚力是多么的重要,汗水与泪水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不可催。深深地理解到成功者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。 虽然只有短短的两天半时间,但是次此活动却带给了我们很多的欢笑和启发,从森林寻宝、篝火晚会、“过电网”、拔河、翻越大峡谷,大家为了完成任务、取得胜利,就必须合作,必须建立团队。活动中共组织二个队,由董事长带领的队伍取名为“森林队”,另外由房产公司李副总裁带领的队伍为“五环队”。但并不是有了团队就万事无忧了,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、要领导有力、分工明确,要彼此信任、理解和包容。这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好。 在所有的活动中,给我印象最深的就是“过电网”这个项目。“电网”是由许多绳索编制成一个网状,每一张网的网洞每次只能过一个队员,大家不能过重复的网洞,一个团队需判八位队员友参加过“电网”项目,在规定时间内看哪个团队过网人员最多为胜利,过网中队员的任何部位都不能碰到“电网”,否则将退出“电网”再此过网,当大家看到“电网”的时候都议论纷纷,那么小的“电网”洞在不能碰到任何部位的情况下要过去一个人确实是很困难的。开始,大家也你一言我一语的出起主意来,可是规则是参加过“电网”的人才能帮忙,最后大家协商由几个参加过网队员抬着需过网的队员,先过去的人再在“电网”里面接应外面过网的人,失败再过,时间越来越少,二个团队的队员都在为自己的队员喊加油,有的队员跑到对方的“电网”场地观看过网是否有队员存在犯规,我过网时被几双大而有力的手抬住慢慢往“电网”送,一不小心我的手碰到了“电网”,裁判吹口哨需我从新来过,我当时非常紧张,怕自己再一次过不了而耽误我们团队的时间,这时一个同事说:“过电网时整个身休必须保持僵硬。这样身体才不会碰到网。”我心想这次一定要过去,随后我再次被几个男同事抬住整个身体慢慢地过“电网”,我努力的绷紧全身肌肉,感觉自己的身体就像一根木棒一样,大约十多秒钟后,听到大家的欢呼声才使我知道自己终于过了电网。最终我们这组取得了这个项目的胜利。 这次户处拓展活动给我留下的深该的印象,得到的心里休会也非常多,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要,做事要先做好准备,再开展行动。   团建活动总结报告二 其实一开始看到“拓展训练”四个字,我的内心是拒绝的。因为在我的既定印象里,拓展训练是体力活,很吃苦,恰好近段时间我感冒身体不适。现在回想团建活动欢乐时光所幸我参加了。 感谢拓展教练及培训顾问的精心设计,这两天的每一个团建活动环节都非常精彩,让人余味难忘。 记得在周六开班那天,我早早的起床赶去公司,拍集体照、听新学员代表们的分享,开班会等等。由于我个性慢热,所以即使一上午过去,除了本身就是朋友的海利,其他同学我几乎一个都还不认识。 换完迷彩服我们进入到战地,通过“高效团队”进行分组。于是一个伟大的队伍诞生了,那就是“团结合作,超越自我”的超越队。奇妙的是,我费了很大的脑力都记不住队员们的名字,但两天结束后,他们却一个个成为我脑海里深刻的记忆。我甚至奢望的想象,如果我们能每天在一起工作,应该能旗开得胜、所向无敌吧,呵呵。 其实团建游戏是一个载体,在团建游戏的过程中很直观的能认清楚自己、看清楚团队,甚至更加了解团队每一个成员的个性、优缺点。整体来说,我们超越队的智商还是蛮高的,总能快速的战略布局,然而由于团建过程中出现执行力、配合度不足,出现失误没有及时进行高效的危机处理等情况,我们总是赢在起点、输在终点,哈哈哈哈。 两天团建活动下来,印象最深的一是野炊,二是黑暗行走。坦白的说,我是一个想到厨房就头大的人,活到这把年纪还没真正下过厨,令人惊讶的是现代的男人们各个都是大厨,吃得很过瘾。 团建项目黑暗行走时也是,很难忘的体验,很难得的真正安静下来去回想自己一路跌跌撞撞走到虽然人生来时路的每一步都走得很孤独。但就像黑暗行走时身边温暖的手,即使看不见,但能感受那一份互相支持与依靠,就好似一路走来我认识过的人,牵过的手,以及早已不在身边却偶尔回想起还会偷笑的朋友。   团建活动总结报告三 上周六我们参加了为期一天的公司团建活动,虽然只是短短一天的时间,但却让我受益匪浅、收获颇多。团建活动一开始时,大家似乎和我一样还没有从忙碌的工作和疲惫的身体中抽离。 上周六我们参加了为期一天的公司团建活动,虽然只是短短一天的时间,但却让我受益匪浅、收获颇多。 团建活动一开始时,大家似乎和我一样还没有从忙碌的工作和疲惫的身体中抽离出来,但教练仅仅通过快速的集队时间、铿锵有力的对话回应、有趣的团队小游戏,一下子就把我们的状态及时调整了过来。活动从各小组的团队展示逐渐拉开了序幕。 当天我所在的组别是第四组,组内一共有13位成员,大家在团队展示的讨论、和演练中彼此熟悉了起来,有人负责写口号,有人负责排队形,有人负责整体排练..在这短短的8分钟里,大家各司其职,充分展示了强有力的团队精神。 在一天的团建活动中,让我印象最深刻是“托举队长这个团建游戏环节,这是一个及其考验团队信任感及个人耐力的游戏。当时我们都觉得这根本就是一个不可能完成的任务,以至于现在回想起来,仍觉的有些不可思议,这个小小的游戏把我们的团队意识、团队精神发挥得淋漓尽致。我们13个人紧紧的聚拢在一起,奋力的将队长高高托起,即使一个个汗流浃背,双手颤抖,却依然不断坚持,互相鼓励,我们齐身高呼我们的团队口号,“决不能放手”是我们所有人的心声。最后当拓展教练宣布团建游戏结束时,我们所有人紧紧拥抱在一起,在这一刻让我感觉到我们紧密地凝聚在一起,它让我们知道有一种力量叫团结,有一种精神叫合作,而团结合作能够让我们克服一切困难。在整个过程中,最让我感动的还有队长的分享,我们队长说:她在上面从头到尾都在尽的努力让自己的身体紧绷着,就是想减轻我们每个队员的负担。 在团建拓展训练中我们每个人都在坚持着,努力发挥着自己的那一份力量。只要坚持,我们就能一个一个目标地达成,直至完成我们认为不可能完成的任务;工作中,只要坚持,我们就能激发个人潜能,发挥的个人力量。做不会做的事是成长,做不敢做的事是突破,做不愿做的事是改变。 感恩团建拓展活动让我遇见了更好的自己,别辜负的自己,把每一句的“我不会”都改为“我可以”,尝试总比永远不敢开始要强。   团建活动总结报告四 在团队的领导的正确带领下,公司业务日益提高,团队的人数日益增长;于是迎来了这一次以 不忘初心 ,坚守使命为主题的军事化的一天,一天的时间让我总结了一些东西。 在这次活动中我作为一个参与者,是一个小队的队长,在几次活动中我看到了我们整个小队里面的活力,一种凝聚力我对我们小队队伍的目标就是争取在活动中每个人可以发挥自己的特长。俗话说,尺有所长,寸有所短;每个人身上肯定都有闪光点,活动中印象最深刻的就是第一场喊 口号 ,我作为一个队长,上去就发现啥都忘了,这使我发现了自己身上的不足,遇到事容易紧张,容易乱。不过我们的队员也都没有去指责,这让我感到温暖。 最后一个游戏让我想到一句话“没有做不到,只有想不到”。从一开始的吃惊道突破自我,这一变化让我体会到一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队成员的群策群力、鼎力相助,才能最终完成团队的目的。拓展虽然结束了,但它给人带来的影响和思考却是深远和延伸的,通过参与该训练使我增强了自信心,提高了解决问题的能力,增进了对集体的参与意识和责任心。参与拓展的每个人也都感受到了团队的力量,活动加强了相互的交流和沟通,增强了团队的凝聚力,让我感悟到:世界上没有完美的个人,但是可以有完美的团队;人的潜力是无尽的,集体的力量更是无穷的。 我很喜欢一个让人温暖的团队,一个让人时不时看清自己的地方,知道自己的缺点;总结下午四个小队的.话,我印象比较深刻的有:做事情要有效的沟通,不做无用功;做事情要有方法,有规划;做事情要清楚自己的定位,不要特立独行;作为员工,自信可以把事情做好,怀着认真的态度去踏踏实实的干;要相信团队的力量,要相信每个人再团队中都是不可或缺的一份子。最后就是希望在接下来的工作中,认真对待手中的每一件事情,争取最快的速度完成。   团建活动总结报告五 在周总倡议下,我们在苏州西山度假区开展了一次非常有意义的团队建设活动。时间虽已过去十多天了,但对团队建设活动中所发生事还历历在目、记忆犹新,尤其是参加团队建设拓展训练的跨越围墙游戏更是映像深刻。 还清楚记得那天天空不作美,一直下着雨。在怀着好奇、兴奋、不安的心情,迎着雨来到团队建设拓展训练基地。一个个子不算高,穿着迷彩服,自称野狼的教官给我们进行团队建设拓展训练的培训。培训氛围非常轻松,完全没有紧张、刺激和冲动的感觉,就像那天下午不会有任何可以震撼人心灵的事发生,但我的想法在接下来的游戏中得到了一次彻底的_。游戏名叫“翻越围墙”,规则是不能碰到1.5米高围墙的任何地方、不能借助任何工具、要求团队所有成员在无违规的情况下从围墙一侧翻越到另一侧才算完成这个游戏。 我们推选了两名队长(钱工、雨桐),在短暂的休息后游戏开始了。也许像我的想法一样,大家对完成游戏非常有信心,在没有充分准备下分成4个小组开始翻越围墙,清楚记得我们小组四人将第一个人托起,超过1.5米高的围墙将他一推,轻松就将人送到围墙那边。游戏是乎会顺利进行,还没等我想完,教官哨子响了,不知道是谁碰了围墙,也不知道是哪个小组,那个人违规了。我们第一次游戏就这样悄无声息地违规了,违规就要受到惩罚,我们两位队长每人要做20个俯卧撑,队长欣然接受了这次惩罚,大家也在愉快的气氛中给队长鼓掌,一切都显得那么轻松。 第二轮游戏开始了。这次大家吸取了以前的教训,经讨论分成两个组,每个组有人站在围墙旁边维持纪律,不让大家轻易靠近围墙避免撞线,其他不参与的人员在小组后面坐下,由两个组长安排强壮的人员一个一个紧挨着搭人梯,人梯搭好先送一个男生去对面接应,开始时很顺利,人一个一个地越过围墙,过了多少人我已记不清,但总感觉离成功已经很近很近,我得心情也开朗起来。我们的一位女同胞小心翼翼的爬上人梯,摇摇晃晃地到了人梯点,准备跨越到对面时,可能是因为紧张,不小心踩空了,一下碰到围墙线。我们又失败了,我的心情也一下跌进了谷底,完了,前功尽弃。迎接我们的是队长被罚40个俯卧撑,两个队长没有放弃,在苦苦支撑中奋力完成了这次惩罚为大家换得再次游戏的机会。在教官的大声训斥下,在队长苦苦支撑下,我的心一阵酸楚和刺痛,是我们没有拼尽全力去完成这个任务(它已不仅仅是游戏了),心里充满了自责、愧疚。 第三轮游戏开始了,大家非常非常珍惜这次来之不易的机会,经讨论只组成一个队伍,安排人站在围墙旁边不要让大家轻易靠近围墙避免撞线,不参与的人员有序地坐在后面等候组长安排,由组长安排强壮的人员一个一个紧挨着搭人梯。人梯搭好先送一批男生去对面接应,我们的周总身先士卒第一个通过人梯,人一个接一个地送到对面,进行得很顺利,当对面同事接到我时,我心里涌出一股强大得暖流,多好的团队!到了最后一个人时,大家想出了非常好的办法,齐心协力搭建人梯将最后一个人从空中接送过去,游戏完成了。当我看到大家搭起人梯做好支撑,让队友们踩着自己的身体翻越围墙时,当我听到游戏完成后大家发自内心的欢呼时,我为能身处这样的团队而骄傲,一种强烈的集体归属感深深影响着我。换一个角度考虑,一项工作任务的完成,如果没有众人的支持配合,鼎力相助,也许自己根本无法完成。鲜花和掌声的背后是集体智慧的结晶,是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。团队精神,不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神,也是一个企业发展壮大的根本。

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