业务团队团建活动方案(团建怎么组织怎么策划),老铁们想知道有关这个问题的分析和解答吗,相信你通过以下的文章内容就会有更深入的了解,那么接下来就跟着我们的小编一起看看吧。

业务团队团建活动方案

业务团队团建活动方案(团建怎么组织怎么策划)

团队团建活动是企业中重要的一项管理工作,通过团队的互动与沟通,可以增进成员之间的了解和信任,提升团队凝聚力和战斗力。在业务团队中,团建活动更是必不可少的环节,可以促进团队成员的合作与协调,提高业务效率。

一、活动目标:明确团建活动的目标,可以是加强成员之间的沟通与合作,培养团队凝聚力,或者提升业务能力和竞争力。

二、活动主题选择:根据团队的实际情况和需求,选择适合的主题,例如提升销售能力、增强团队合作、拓展思维等。

三、活动形式:根据主题和成员的喜好,选择合适的活动形式,可以是户外拓展、团队游戏、主题讲座等。

四、活动策划:确定活动的时间、地点和参与人员。制定活动流程和安排,确保活动有序进行。

五、活动预算:根据活动的规模和需求,制定合理的预算。考虑活动场地、活动设备、人员费用等多方面的支出。

六、团建活动执行:按照活动策划的安排,组织活动的各个环节。在活动中注重团队成员之间的互动和合作,营造轻松愉快的氛围。

七、活动总结与反馈:活动结束后,及时进行总结和反馈。了解团队成员对活动的评价和建议,以便后续改进和调整。

团建活动不仅仅是一次简单的聚会,而是一个促进团队成长和发展的过程。通过团建活动,可以加强团队成员之间的感情,增进彼此的了解。团建活动也是一个培训和学习的机会,可以提升成员的业务能力和素质水平。

在团建活动中,要注重活动的实质性和有效性。活动形式要灵活多样,能够激发成员的积极性和参与度。活动内容要符合团队的需求和发展方向,能够带来实际的效益和收益。

团建活动的组织和策划需要充分考虑成员的意见和建议,注重团队的整体利益。通过团建活动的精心组织和策划,可以打破团队成员之间的隔阂和藩篱,促进业务团队的健康发展和进步。

业务团队团建活动方案(团建怎么组织怎么策划)

正确的团队理念包含凝聚力、诚实正直、眼光长远、承诺价值创造等使团队成员在一个命运共同体中,共享收益,共担风险。下面是我给大家整理的关于部门团建活动 方案大全 ,欢迎大家来阅读。 部门团建活动方案大全1 一、明确目标、提升业务水平。紧紧围绕目标 责任书 的要求,全面开展计生优质服务。熟练操作、运用人口信息平台PIC系统及相关的一系列业务知识。 二、改善工作 方法 。换位思考,与服务对象协作沟通,发现问题及时分析解决,不耽误时间。虚心学习、取长取长补短,避免因业务不熟,对工作造成影响。 三、端正工作太度。正确认识自己,纠正自己的缺点,认真听取他人忠恳意见,凡事尽量亲力亲为,脚踏实地,认真负责。 四、细化工作内容: 1、认真抓好新婚、孕期、出生、死亡对象的当月上报。 2、认真配合镇计生办搞好各种重大节日的宣传活动。 3、继续关爱留守 儿童 、空巢老人、计生贫困户等弱势群体。 4、着重抓好信息采集,及时发现掌握第一手资料 5、积极配合镇计生办做好生殖健康检查,为育龄妇女服好务。 6、全面落实“奖励扶助”政策,落实到户、服务到人 7、做好月报、年报等各种相关业务报表,做好资料收集归档。避免慌乱无序,事倍功半。 部门团建活动方案大全2 一、活动目的 为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间,同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务,携手并进,为完成最终的目标而努力。 二、活动主题 “敞开胸怀,自由奔放” 三、活动时间 20__年_月_日下午_点。 四、活动地点 附近酒店会议室 五、活动参与主题 __全体员工 六、活动主持 ___为主,各部门领导轮番上场 七、活动形式 培训+互动游戏 八、活动方案(共分两个部分,共约4个小时左右) 前奏:(时间约30分钟) 老板布本次活动的意义,介绍公司情况,介绍各部门情况及负责人,同时公布下半年工作目标和 工作计划 。下面的时间交给各部门负责人。 各部门负责人轮番登台介绍本部门成员,以此种方式,比如:“这是客户部有活力的美女___”,然后___登台跟大家打招呼,用最幽默代表性的语言 自我介绍 ,包括工作职责, 兴趣 爱好 等,目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后,负责人描述本部门工作职责,日常工作情况,结合成员展开,同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或 句子 作为本部门的代号。(此代号可以作为互动游戏中 口号 )。 一、培训(每个部门时间控制在15分钟,Q&A阶段控制在2分钟,中间有10分钟休息时间,共计2小时30分钟) 所需物料: 投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。 培训师: 各部门负责人或代表,本部门员工可以作为有效的补充 流程: 各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品,为公司员工培训。 二、互动游戏 宗旨:加强团队合作,促进各部门之间协作,增进同事之间的了解。 部门团建活动方案大全3 为益于员工身心健康,锻炼大家的身体素质,提高团队的凝聚力,加强员工的沟通与交流,丰富员工的业余 文化 生活,培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。根据大家的商议,将4月份移动分公司团建活动定为:明阳天下团建营。 时间定为:周六,早上7点—下午2点。活动的主要内容是:参观游览水帘洞、金龟出海、雄鸡峰、观音石等处景观。参与人员:公司全体员工,共计六人,每人按50元的标准,共计300元。 在团建活动中,明阳天下团建营提醒一定会加强安全工作的重视,提醒大家在行车和参观游览中注意各项安全事宜。并带好旅游常备药品:晕车药、创可贴、胃舒平、六神丸、紫药水等。 团建活动完之后,会把活动中的所感所想、身心体会,以图文并茂的形式,上传到OA中和大家一起分享。 1、白河峡谷介绍 白河峡谷位于北京市怀柔区境内,白河漂流是目前北京地区唯一的天然河漂流,距北京市90公里,主要以白河漂流、水上闯关、树上拓展、真人CS等项目为特色,白河漂流是供人们旅游,休闲,度假的好去处。 这是一处原始风貌保存相当完整的自然峡谷,与永定河宫厅山峡和拒马河峡谷并称“京都三大峡谷”,而白河峡谷因其壮丽的风景,更有“百里画廊”的美誉。此外在谷中还有一个类似“雅鲁藏布大峡谷”的雄壮景致“云台揽胜”,更是值得为之走上一遭。 白河峡谷是一处原始风貌保留相当完整的自然峡谷,被形容为“百里画移动图片廊”。峡谷沿途道路险峻,村落相对稀少,适宜做富于探险精神的自然探索游。从延庆县的白河堡水库大坝的东北方向进入峡谷,便可领略峡谷的风貌。近百米高的悬崖如利剑将波涛滚滚的白河劈开巍峨的明代长城在山间蜿蜒伸展,两岸峭壁林立,山泉汇成浩荡的激流,大自然的奇异景色令人颇感震撼。从密云县沿白河溯流而上,直至云蒙山北麓,就到达了白河峡谷最为壮观之处。此地山势陡峭,悬在半山之间的道路两侧都是悬崖绝壁,经过令人惊心动魄的穿越石缝间隙的旅程,再往前行,就到达景色最为壮观的地带。登上道路边悬挂的石台,群山峻岭和蜿蜒流淌的.白河尽收眼底,景色美不胜收。 2、烧烤种类 烤串:羊肉串、肉筋、鸡翅、牛肉串、火腿肠、鸡心、鸡肉、胸骨、骨肉相连、玉米、大蒜、馒头片、土豆、红薯、香菇、辣椒等,品种齐全,任您挑选。 烧烤用具:烤炉烤架、木炭、刷子、桌椅、等。 酒水:酒水、饮料无限畅饮。 娱乐:免费垂钓。(鱼可带走,自备鱼竿鱼食。) 3、烧烤单项预订 精美烧烤食品随您预订,绝对的物美价廉,所选食品原材大多为山野家 饲养 鸡鸭,绝非激素的山野绿色食物。到山谷享受烧烤时,我们将为您提供烤架、烤炭以及烧烤场地,提供烧烤咨询及路线。在朋友们吃着碳火烧烤的时候,还能欣赏原始峡谷的绝美自然风景,在山间摄影,逛吼高歌……在预订时还可以预订农家饭中的特色美食,比如野菜木兰芽,特色咸鸭蛋……刚好可以丰富您的野外餐桌! 部门团建活动方案大全4 为了弘扬公司文化,提升精神文化生活需求,缓解员工的紧张工作节奏,特此于每周一至周五为公司员工提供下午茶活动,每天利用10-15分钟时间,大家组织活动,每天小组间轮换出一些小节目(讲笑话、 唱歌 等娱乐小节目),吃点茶点喝点饮品,一方面补充大家的能量,另一方面舒缓大家的工作疲劳。 团建活动方案如下: 1、每天下午3:30点,公司为员工供应水果、糕点、饮品。 2、每周一三五,供应糕点。每周二四,供应水果。 3、糕点:现烤类糕点1-2种。(数量少许,以免浪费) 小饼干、小面包类。(选择独立包装类,方便宜存放) 4、水果:应季时令水果。(多采用一些,免清洗、宜存放) 5、饮品:以奶茶、花茶为主。 团建采购物品预算:(按30人,22个工作日计算) 每月预计费用:约1700元 1、奶茶:120/箱,茶包/柠檬片(独立包装,避免氧化变质):200元 2、小饼干:10/斤(每天约20元左右),现烤类糕点:约30元(每月供应约13天) 3、水果:约50-60元(每月供应约9天) 部门团建活动方案大全5 一、活动 “凝聚心感悟,欢乐户外游” 二、活动宗旨: 为丰富员工的文娱生活,增进员工之间的沟通交流,缓解工作压力,实现劳逸结合,增强团队凝聚力,公司工会、综合管理科组织策划此次户外活动方案。 三、活动主体: 全体员工 四、活动地点: 某景区 五、活动行程安排: 在不影响正常营业的情况下,本次活动分两批次开展。 1、集合时间:第一批年月日上午8:30分第二批年月日上午8:30分。 2、集合地点:龙运大酒店大堂门口,统一乘坐酒店租赁的客车出发至活动地点。 3、活动项目:观光、烧烤及户外拓展游戏(详见附件四)1)上午9:00到达目的地:拍集体照2)上午9:30-11:30开展户外拓展游戏3)上午11:30-下午14:30烧烤4)下午14:30-15:30自由活动5)16:00集合准时返程。 六、活动经费预算: 1、车费:2、景区门票:3、烤炉费用:4、烧烤食物(详见附件一):5、互动游戏纪念品(详见附件二):6、备用药物(详见附件三): 七、合计本次预算经费:__ 八、活动工作人员安排: 策划员:采购员: 道具、拍照:物品保管: 户外活动游戏组织:活动安全负责人: 九、注意事项: 1、此次活动为 户外运动 ,参与人员建议穿着轻便宽松衣服和运动鞋。 2、必须严格遵守时间规定,并准时到达集合点,及时清点人数。一切听从负责人的安排。 3、做好通讯联络和协调工作,期间出现任何突发情况时,要及时上报活动组织者并做好应变工作。 4、自行保管好随身携带物品,特别是手机、钱包及其他贵重物品。 5、注意烧烤时的安全,以免烧伤烫伤。 6、妥善处理垃圾,爱护景区一草一木,做文明人。 部门团建活动方案大全6 一、社工座谈会 步骤: 1、做宣传牌,在各学院贴宣传纸,吸引大家对这个新兴专业的关注。 2、宣传活动,在杏园男生公寓门口开展社工宣传活动,以问答、社工知识大比拼之类的互动游戏来吸引同学们参与了解我们社工这个专业。 3、座谈会,向学院申请教室并如期举行。座谈会包括三块内容:PPT(社工的发展历史,国内外的现状,各高校的社工本硕开办情况和社工的就业前景等);邀请社工科班出生的方劲老师谈他的研究生生涯;邀请几位大四的本部和行知社工就实习、 考研 、就业分块谈谈自己的经历;现场同学提问。该座谈会主要针对社工专业的同学并面向全校同学开展的社工知识讲座,对于想要进一步了解社工专业或是有社会工作考研意向的同学是非常有意义的一个活动。 二、社工进金华福利院和孤儿院 步骤:首先我们会与福利院以及孤儿院取得联系,两个班级组织文娱活动(可以加入个案工作或团体工作中的小游戏,既娱乐大家,同时也宣传了我们社工的理念,还可以表演小品、相声之类的来提升气氛,最主要的还是要和福利院以及孤儿院的老人孩子互动)于周末到福利院开展活动,并积极邀请福利院的爷爷奶奶以及孤儿院的孩子们参与我们的活动,为他们制造快乐的同时也发挥了他们的所长之处,增加了他们的信心。由于我们是两个团支部共同举办的这个活动,因此有较大的灵活性,可以同时在多个活动地点开展活动,这有利于我们节约时间和精力,但并不会影响活动开展进程。如果学院允许,我们两个团支部成员商议后决定将这次课题的剩余款项捐给福利院和孤儿院。 三、社工携法进社区 步骤:先由我们社工专业的学生与一些社区取得联系,了解他们社区的基本情况,针对社区居民法律意识薄弱问题,开展 法律知识 宣传活动。在获得社区的许可后,我们会联合我院法学专业同学,一起制作相关的法律内容,在社区张贴,并邀请法学专业的同学一起进社区,在现场为有困惑的社区成员讲解生活中的维权问题,我们也会收集一些社区成员纠纷案件发给社区居民,在现场为社区居民讲解我们社工如何做这些个案工作或团体工作的。我们社工专业同学的主要作用是与社区相关人员做好全方位的沟通,以便限度的支持我们活动的开展。 四、宣传金华12355热线 步骤:到工作中心参观他们的工作并听听工作人员在工作中的感想和遇到的难题,动员社工专业的学生积极参与热线服务活动中,此外与基站人员一起策划12355热线的宣传活动,组织同学在人民广场做宣传,使更多的人了解这个组织,并及时的维护自己的权利。该组织也能为我们提供有关社工专业的有用的 经验 和知识,对于我们未来开展社会工作专业活动有很好的 教育 意义。这个活动更能体现了实践与理论相结合的教学理念,与学校教学宗旨契合。 社工宣传,我们作为大三的学生,时刻关注社工的动态,对本专业的发展状况和资格证书的考证信息比较熟悉,且青翼网等社工网站更是给我们提供了大量的信息,且我们专业的师资力量雄厚,大四的 毕业 生也刚结束了公务员和研究生的考试,正是他们与我们分享经验的大好时机。 金华福利院,是我们社工071班以前的实践基地,在其没搬到白龙桥前我们都时常骑车去那边培老人聊天,由于此后他们的搬迁导致的距离过远我们便没去过了,趁这次机会我们能去看望他们。且熟悉那边的工作人员也更有利于我们活动的开展。 至于12355热线的宣传,这本来就是一个公益的组织且是社工的一个很好的展示舞台,我们的专业刚能满足他们的需求,但了解它的人并不多,为了维护更多人的权益,解决更多人的家庭亲子关系问题,我们有必要对其加强宣传。 部门团建活动方案大全相关 文章 : ★ 公司团建活动方案范例精选 ★ 公司团建活动方案实用活动方案 ★ 公司活动策划方案 ★ 2020创意团队建设活动方案大全 ★ 公司团建活动策划案 ★ 公司团建活动方案公司活动大全 ★ 公司团建活动方案2020最新 ★ 员工团建活动方案 ★ 公司团建策划怎么做 ★ 活动方案2020公司团建最新方案

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团建怎么组织怎么策划

每一家公司必然都会组织团建活动,一次有效的团建活动不仅可以使员工放松身心,更可以联络员工之间的感情,下面是我为大家整理的关于如何组织团建活动方案,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔! 如何组织团建活动方案1 为了加强公司员工的凝聚力和向心力,调动员工的工作热情和斗志,增强组织活力,改善组织 文化 ,走进自然,放松心情,提升组织整体沟通与协调的精神和能力, 同时欢迎新员工的加入,让新员工尽快融入公司,培养新员工对公司的信任感和归属感。人事部决定于本周六前往广州笑翻天乐园参加一天的户外拓展活动,具体流 程如下: 1、08:00集合,从公司出发,前方广州笑翻天乐园。 2、09:00——09:30集中进入笑翻天拓展基地:由教练介绍拓展活动的科目,讲解安全等注意事项。 3、09:30——09:45组建团队:进行拓展分队,选队长,取队名,确定新队的队歌和 口号 。 4、09:45——10:00破冰训练(团队热身) 视团队队员的男女比例、年龄情况组织进行2—3个团队热身游戏,目的让队员之间增进了解,消除隔阂,逐步增进队员的团队意识。为拓展活动作前期准备。 5、10:00——11:45(山谷游乐区)竞技项目: 突出重围———攀壁:参与人员站立于悬空的钢丝上,保持良好的身体平衡状态,障碍物重重的包围圈后须徒手攀登5米高的斜壁上。需要良好的心理素质、队员的紧密配合,坚韧不拔的意志是成功的关键。(良好的体能,坚强的耐力和意志力是完成任务的关键!) 木桩桥———天罗地网:队员在通过摇晃不定的木桩桥后,必须经过设置结构错综复杂障碍重重的天罗地网。前有堵截、后有追兵,时间紧迫、困难重重,如何过关? (要步调一致、灵活应变、果敢的行动,才能完成任务!) 空中钢丝—极速圆木:参训队员从出发点通过位于高空的钢丝,然后再经过连绵起伏的圆木桥返回原地。须具备良好的心理素质和相互支持、紧密配合团队协作精神才能取得优异成绩!(克服心理障碍,面对困难,勇于挑战自我!) 竖网桥———悬空摇摆:参训队员分别站立于竖网的两侧,双手抓紧网绳通过跨度长达40米之宽的终点站,然后从晃荡不定的伸展桥返回。(良好的身体及心理素质、队员的紧密配合,坚韧不拔的意志是成功的关键) 6、11:45——12:00活动点评:根据上午各参训竞技团队的.具体表现,各队队长的组织领导和队员的组织纪律、精神面貌、团队协作以及团队中存在的不足等方面进行点评! 7、12:00——14:00午餐时间(参观杨四将军庙) 8、14:00—16:00团队大比拼竞技项目: 踏笼飞渡:此项目由连绵起伏的浮箱和摇晃不定的竹笼组成,极大地考验参训队员的体能和意志,参训队员必须一步一个脚印,脚踏实地,坚定不移,才能顺利通过。(检验队员的团结协助、互相支持、相互配合的精神!) 鼓浪屿—平安桥:此项目波涛起伏、连绵不断,钢韧有余。既有连绵起伏又有欢声笑语,让你在欢笑中体验参与的乐趣!(平衡比速度更重要!) 搭桥过河:此项目难度较大。已经将人正常的步伐已经打乱,要求队员有果敢的行动能力、勇往直前的精神才能完成此项目的 拓展训练 。(检验队员面对困难重重的项目,必须有果敢的行动能力和相互协作的精神才能完成此项目!) 荡悠台:参训队员必须从岸边的起点,利用空中的长绳荡到水面的两个1平米的平台上,一个平台站满人后再转移到另一平台上,队员落水扣分或出局。 (相互理解、互相包容,相互支持与紧密合作,打破队员之间、男女之间、干部员工之间的隔阂才能顺利完成任务!) 9、16:10——16:40自由体验“闯关酷地带” 此项目是我基地难度最高、挑战性最强的项目之一,共由10关组成。让队员在挑战自我、超越自我的过程中体验闯关成功的喜悦。 自费项目:水战船:(水上争霸赛),精彩刺激、留恋忘返! 10、16:40——17:00 活动 总结 ,返程! 如何组织团建活动方案2 一、活动方案 1、活动原则:玩好、吃好、让员工开开心心,(安全第一,活动第二); 2、活动项: 1)在特色饭店聚餐,大包间(20人); 2)预订桌席:两桌,每桌10人标准; 点菜标准:每桌600元,包括酒水,预算共计1200元; 2)KTV 唱歌 魔方 KTV唱歌,活动时间控制在:4个小时内; 3、活动预算: 用餐1200元+唱歌1500元+回家出租车费用300元; 总预算控制在3000元;人均消费预算150元; 4、活动组织事宜: 3)活动组织负责人:黄满亮、黄帅; 4)活动日期:20--年5月28日星期六,下午18:00出发; 5)地点:饭店:怡丰路(山东老家);南城第一国际汇一城(魔方KTV) 6)活动纪律:参加者统一接受组织人员的安排,不得擅自离开团队单独行动,有事者须向相关组织人员请假,活动期间员工自己保管好自身的钱物,小心丢失。 二、其他: 1、活动结束后,员工结伴打车回家; 2、活动最终解释权归公司所有。 如何组织团建活动方案3 活动 普罗希望之夜 活动目的: 在聚餐的增加员工之间的感情,增强团队的凝聚力和向心力,放松一下疲惫的心情。 活动时间: 20--年2月24日 活动地点: 金同乐 活动安排: 一、丁总讲话 二、就餐 三、就餐期间活动安排 开场白:目的就是要吃好、喝好、玩好,我们今天就 春天是一个播撒希望的季节,是一个大展宏图的起点。 尊敬的各位领导,各位股东,普罗的朋友们,大家晚上好,非常感谢大家今天能莅临普罗希望之夜的聚餐晚会,我是今天的主持。在开场之前首先有请活动的组织者咱们的丁总为大家讲话! 好了朋友们咱们今天的活动马上就要开始了,在开餐之前咱们先来做个小游戏,大家都知道,普罗公司现在是越来越壮大了,咱们人员也不短增加,今天趁这个机会我们也都来相互认识了解一下,但不是 自我介绍 ,要通过其他人介绍出来 活动一:各部门准备的小节目进行表演(上菜前) 1、说出他(她)的名字 活动规则:主要为考察员工之间的熟悉程度,先由丁总手持话筒,说出他所指的人(A)的名字,再将话筒交与A,接下来再由A拿话筒说出他所指的人(B)的名字…………以此类推,但是名字不得重复。如果重复要受到惩罚。 (1)快答题,必须在3秒完成。(答不上来者由大家提出惩罚方式) (2)表演节目(大家可以尽情展示才艺) 2、心有灵犀 游戏规则: 先选定选手,以两人为一组。一个用肢体动作或语言(但不能说出词语中的任何一个字)向同伴提醒!(纸片A4、 成语 )另一个人来猜。每组包括10个词语。限时一分钟,回答的最多的获胜。 二、活动二(餐中或餐后) 1、倒着说(或倒着唱) 规则: (1)先划定出题的字数,好比这一轮出题必需在四个字以内,也就是说出题的人可以任说一句话。“我是好人”那么答题人必须在3秒钟之内把刚才的那句话反过来说,也就是“人好是我”,假如说不出或者说错就算失败。失败的人要受到惩罚。 (2)将两只老虎的歌词事先准备好,每句都倒着唱给大家听。 2、传话筒 找一个人背对大家,喊开始,话筒开始传递,喊停时,话筒停到谁的手上谁就要回答问题,回答错误要受罚。 猜 谜语 ∕快答题 比如:梅超风,打一品牌(康师傅);邮局的邮筒坏了,打一成语(难以置信)。 3、逢七过 游戏规则: 一桌人围着大圈,开始数数,通常从十以内的数开始喊,喊到7或者是7的倍数或者是带7的数字,比如7、14、17、21、27、28等等,不能喊出来,只能用筷子敲一下桌子或喊过,依次类推,一人错了,其他人还跟着喊,那么跟着的人也要受连累!(可以增加难度,在这中间不准说你、我、喝这几个字,说了的话也要受罚。) 4、猜数字 >规则: 猜数字(1~100)每猜一次范围缩小,最后猜中的人倒霉挨罚 >先由一个人来写一个数字,然后大家在1~100间进行猜测。每猜一次范围缩小,最后猜中的人进行抽签接受这份大奖。下一轮由受罚者再写数字,依此循环。 5、动作接龙 规则:事先准备好动作卡片,每五人为一组,第一人看卡片表演给第二人,第二人接下来表演给第三人,依次类推,第四人表演完,由最后一人猜出他所表演的内容写在纸上。 如何组织团建活动方案4 一、活动目标 为增进各部门员工间的了解增强公司凝聚力和团体合作精神体现人文关怀进一步推动公司 企业文化 建设让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖增强大家的娱乐的同时也能培养大家各方面的能力如组织能力、表演能力等多方面的素质激发大家的创造力。人力资源部特拟定月份的聚餐活动 策划书 以此此聚餐活动为主线中间穿插一些竞技小游戏并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。 二、具体流程 1、月日由人力资源部作为活动倡导部门制定活动策划草案 2月日将活动草案送总经理审批 3、经总经理批准后月日晚统计参加此次活动的人员名单、菜品初拟、统计月份奖金得主、统计当月过生日的人员名单、统计未参加过聚餐的新人 4、月日上午定聚餐地点月日上午采买游戏道具并准备奖品 5、聚餐日流程 11:301。电话约成员来司等候2。电话约车到公司楼下等候 13:00—13:15集合、点名 13:15—13:40各部门组织工作及卫生清扫 13:40—15:00全体员工准时从公司出发到达到指定聚餐地点后集合 15:00—15:151。按抽到的号码排序入座2。相互认识一下 15:20—15:40 1、宣布7月份奖金得主名单 2、请其上台并由所属部门领导颁发七月份奖金 3、奖金得主感言 15:45—15:55 1、宣布最近一周内新 入职 员工名单 2、新人自我介绍并发表感言 16:00—16:20 1、宣布本月过生日人员名单 2、唱《生日歌》推上 蛋糕 3、请其上台发表感言后一起切蛋糕 4、抽奖每种奖品各备三分共计8种奖品 16:30—17:30游戏时间游戏开始时烤羊最后一个游戏时上菜 17:30—20:00 1、聚餐正式开始 2、由当月过生日的人员为各餐桌分发蛋糕 17:45—18:15 1、总经理为现场人员抽奖8种奖品从低到高各备一份 2、总经理讲话19:00篝火晚会如有雨即换成表演节目有音响设备 20:00活动结束安排将全体人员送回。 三、游戏内容 1、“爱”字大比拚游戏人数抽签决定两组人员参加每组10人游戏规则将活动参加人员自由分为A、B两组进行对歌比赛每人各唱一句所唱的歌中必须要有“爱”字坚持到最后的一方获胜。游戏奖品获胜一方共十人分别得蜂胶皂9块并推选出本队贡献最大的一员得价值98元的精油皂1块。 2、升旗游戏游戏人数参加过前一个游戏的人员不参与此游戏剩下的抽签决定两组人员每组5人游戏道具每个人四肢分别绑上红黄蓝绿四个小旗丝带。游戏规则口令红旗黄旗升起来绿旗升起来红旗降下来蓝旗升起来。然后就任意组合升降喊几个口令后大家手脚就会乱了动作错了即淘汰。口令为10至15个口令全部结束后剩下队员最多的一队获胜。游戏奖品获胜一方火山泥皂5块。 3、夹气球游戏道具气球3个备6个游戏人数全员参加游戏规则将活动参加人员自由分为三组排成三队每队16人左右每人将手背在身后从第一个人开始用头和身体夹住气球传给下一个逐个传递如果在传递过程中气球被挤压爆掉或者掉到地上必须要从第一个人开始重新传递最先传完的一组获胜。如在传递过程中气球掉下第三次即淘汰。游戏奖品获胜人数16人获胜一方得价值48元的健足袜8双及价值48元的火山泥皂8块 四、活动经费预算 如何组织团建活动方案5 一、活动主题 强学风,促教改,构建班、团一体化建设新模式 二、活动时间 20--年10月20日至20--年11月20日 三、主体活动 1优秀主题团日活动: 活动主体:20--级团活动小组; 20--级团支部; 活动流程:悬挂条幅,号召开展基层团建活动; 团支部上交活动策划书,根据活动策划书团建部进行有重点的跟进; 团支部积极开展团活动并做好团活动的宣传工作; 做好活动并开始着手准备优秀团日活动的申请。 2新老班级、团支部换届工作: 活动主体:学生会团建部 活动流程:收集大一至大四班级、团支部信息,做好班团干部信息统计表并写好学院班级团支部换届 工作 报告 ,上交校团委组织部及学生工作处。 3科学规划团支部建设: 活动主体:20--级团支部 活动流程:根据“五有”优秀团支部和“四好”红旗团支部的标准各团支部制定团支部发展规划。 开展团支部交流会,由各团支部的团支书、组织委员、宣传委员进行交流探讨及时总结交流信息与宣传工作。 4开展创先争优活动: 活动主体:学生会团建部。 活动流程:团建部联系各大二至大四的优秀团干部、优秀团员进行协商。 开展关于优秀团支部、优秀团干部、优秀团员的大学自身经历专题演讲,对大一新生进行创先争优的鼓励及指导。 5扎实开展班团干部、团员的培养 教育 工作: (校团委、学生工作处联合对百名20--级新生团支部书记、班长进行培训) 6开展专职团干部“走进基层青年——团干部恳谈日活动。 (结合我校实际撰写高质量调查报告) 7开展好《青年思想引导大纲》转化工作。 (撰写《---学院大学生思想引导案例》,案例要包括引导内容、引导目的、核心观点、引导路径、活动案例等内容) 四、具体要求: (一)突出主题、形成合力: 1、通过在活动中的紧密配合与协调工作,调动学生会成员的积极性,提高工作效率、加强团队意识。 2、在活动中挖掘团员的潜力、引入竞争机制培养后备力量,提高团支部的整体能力,使团支部具有更好的创新性和延续性。 3、各团支部负责人要积极参与并配合好此项工作。 (二)加强宣传、营造氛围: 1、团建部配合宣传部以各种方式进行宣传,扩大影响力。 2、各团支部根据自己拟订的活动方案进行自我宣传,由宣传部配合。体现活动主题,显出我院特色,营造良好活动氛围。 3、将各项活动情况及时上传到我校网站,进行宣传,扩大我院的影响力。 五、总结活动 做好活动找出出彩点及不足,做好记录并及时准备好各类上报材料并上交。 六、上交材料 1、活动月自评表。 2、主题团日活动申报材料。 3、专职团干部共青团工作 调研报告 。 4、团员思想引导案例。 5、学院第八届基层团支部建设暨班级规范化建设活动月总结材料(活动结束时间11月10日上交材料准备结束时间11月17日)。 如何组织团建活动方案相关 文章 : ★ 团建活动策划方案 ★ 团建活动方案模板 ★ 关于开展团建活动方案 ★ 团建活动策划方案怎么写 ★ 员工团建活动方案 ★ 团队凝聚力活动方案 ★ 团建活动方案模板 ★ 公司团建活动策划方案范文精选 ★ 团建活动方案 ★ 团建活动策划方案实施方案

团队和团队之间PK方案

为了确保我们的努力取得实效,时常需要预先制定一份周密的方案,方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。怎样写方案才更能起到其作用呢?下面是我收集整理的适合公司活动的团队PK方案,仅供参考,希望能够帮助到大家。 一、PK队伍: 抛光(队)VS技术(队) 二、活动目的: 1、活跃员工的业余生活; 2、提高各部门团队凝聚力; 3、增强部门与部门之间的联系。 三、活动时间: 20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日 四、活动地点: xxx 五、活动内容: 1、团队展示(共40分) 内容包括:团队的队形、队列、口号、队歌展示。以队形队列整齐、口号响亮、队歌有创意为胜。 2、游戏(共30分、胜的一队可得10分) ①创意PK(10分) 每队各派5人参加、在规定的物品中制作具有创意十足且有意义代表的物品、所有物品完成后、需做现场展示并做诠释。以最有创意或意义为胜。 ②车轮滚滚(10分) 每队各派8人参加、在报纸圈中协力前行、脚不能超过报纸、最快到终点的为胜。 ③十指撑竹竿(10分) 每队派10人参加、每人出一个手指、用手指把竹竿由最高点放至最低点、过程中手指不能离开竹竿、有一人的手指离开竹竿都要重新由最高处重来。最快放至最低点的为胜。 3、才艺展示(共30分) 每队准备2个节目、可以是:小品、舞蹈、相声、双簧、唱歌、话剧等。 表演最受欢迎的为胜。 六、前期准备: 1、徐国添、梁静欣担任本次活动的主持人; 2、购买活动所需的`奖品、物品、由徐国添申购。 3、活动场地的布置、由人事部全体人员完成。 4、准备活动的背景音乐;由梁静欣负责。 5、准备游戏活动需用的道具。由梁静欣负责。 6、音响准备、由雷经理负责。 7、奖品分类、由阮素红负责。 8、分数统计由李良姣负责。 七、经费预算 活动材料及用品清单 序号 物品名称 数量 单位 单价(元) 总价格(元) 备注 1 气球 2 包 15 30 2 彩带 5 卷 2.5 12.5 不同颜色的 6 洁柔纸巾 40 条 7.5 300 合计 342.5元 备注: 团队PK赛以评分为主、得分最高的团队为胜。 游戏规则 游戏一:二人三足(分两轮) 10人参加、由5人自由组成一组、用绳子绑住自己和搭档们的脚、最快达到终点的那组为胜。(20份奖品) 游戏二:兔子舞(两分钟时间准备、现场教学) 20人参加、10人自由组成一组、跟着“兔子舞”的音乐节奏、看哪组跳得最整齐又不断队的那组为胜。(20份奖品) 游戏三:踩报纸(分两轮) 15人参加、由5人自由组成一组、队员的脚必须踩在报纸上、定5秒钟、有一人的脚踩过界都为输。(20份奖品) 游戏四:抢凳子 8人参加、7张凳子、音乐一停、就必须抢到凳子坐好、谁没找到凳子坐下就被淘汰、以此类推、剩下的最后三名为胜。(9份奖品) ③ 创意PK 每队各派5人参加、在规定的物品中制作具有创意十足且有意义代表的物品、所有物品完成后、需做现场展示并做诠释。以最有创意或意义为胜。 ④ 车轮滚滚 每队各派8人参加、在报纸圈中协力前行、脚不能超过报纸、最快到终点的为胜。 ③十指撑竹竿 每队派10人参加、每人出一个手指、用手指把竹竿由最高点放至最低点、过程中手指不能离开竹竿、有一人的手指离开竹竿都要重新由最高处重来。最快放至最低点的为胜。

销售团队激励政策方案

销售是一项非常锻炼人的工作,但同时也是一个大量出老板的工作。因为销售需要克服思想传递和金钱传递的困难。所以销售团队是需要激情的团队,也是需要激励的。

一、目标激励

销售是最以结果为导向的工作清晰的知道目标是什么,目标在哪里非常重要。主要做到这几点:

1、目标统一思想:让大家知道为什么定这样的目标,接受目标并达成统一。

2、目标分解:把大的目标,按单位分解到更小的销售单位直至到个人,每个人都明确自己的目标。

3、按时间分出目标达成的节奏,比如每月分成几个小的时间节点。按节点达成。

4、分析各个小目标达成的路径,需要做的事情。

5、形成每月、每周的会议追踪的习惯,及改善措施。记住一句话:“别人只会做你检查的事,不大会去做你说过的事。”

二、荣誉激励

人是需要有成就感的,需要建立一套荣誉体系去激励:

1、设定几个业绩标准获得不同的荣誉。

2、标准需要有阶段梯级差。

3、设计相应的以荣誉为主的奖励机制。

4、以荣誉的获得为管理的抓手。也可以树立榜样标杆,让其他人相信我也可以。

5、建立营造团队荣誉感。

6、形成团队荣誉文化。

三、“金钱”激励

人需要有成就感,还需要有成就。带销售团队的团队长,不能让团队成员赚到钱的就不是好的团队长。而且销售里面有一句老话:“签单治百病”,只要有收入什么抱怨不好的都会消失。

当然这里说的金钱可以变换一下形式:

1、旅游

2、团建活动

3、分阶梯的现金奖励。

4、达标总体任务的总奖金奖励。

5、其他额外奖励等。

激励制度的建立有四个目标:

1、形成达成结果的团队文化氛围。

2、树立团队榜样标杆。

3、明确付出与收获。

4、根植信心与希望。

激励制度还可以有很多形式,这三板斧只是最基础的形式,作为团队长一定要多动脑筋,从团队成员的个性与共性处着手,把心态和状态放在所有管理的第一位。

关于“业务团队团建活动方案(团建怎么组织怎么策划)”的具体内容,今天就为大家讲解到这里,希望对大家有所帮助。